Главният изпълнителен директор на Citigroup Джейн Фрейзър започва да размахва брадвата след мрачното четвърто тримесечие на банката: източници
Главният изпълнителен директор на Citigroup Джейн Фрейзър проведе конферентен разговор в четвъртък с управляващите директори, за да обсъдят мащабната реформа на банката, според два източника, запознати със ситуацията, като тя елиминира повече лидерски роли тази седмица.
В отделни разговори мениджъри в пазарите, рисковото и инвестиционното банкиране са били информирани, че ще бъдат освободени като част от реорганизацията, според източниците и двама други, запознати с процеса, които са отказали анонимност, обсъждайки кадрови въпроси.
На някои мениджъри беше казано, че позициите им вече няма да съществуват от 1 февруари, казаха двама от четиримата източника. Повече подробности за съкращенията и обезщетенията ще бъдат обявени следващата седмица, добавиха те.
Citigroup отказа коментар.
Миналата седмица банката заяви, че ще съкрати 20 000 работни места през следващите две години, след четвъртото тримесечие, помрачено от еднократни такси, довели до загуба от 1,8 милиарда долара.
Докато Citi предоставя периодични актуализации за съкращенията, инвеститорите и работниците следят отблизо времето и подробностите около организационните промени. Обаждането на Фрейзър в четвъртък не е съобщавано досега.
По време на разговора с управляващите директори Фрейзър обсъди различни теми от реорганизацията и разгледа по-широкия план за съкращаване на 20 000 работни места през следващите две години, според един от източниците, който е бил информиран за разговора.
Броят на персонала ще бъде съкратен с 5000 души при текущата реорганизация, докато други 5000 служители ще бъдат отстранени от продажбата на бизнеси, цитиран от източника на Фрейзър.
Още 10 000 служители ще бъдат съкратени от поддържащи функции като технологии и операции, добави източникът.
Планираното от Citi съкращаване на около 8% от персонала е сред най-големите съкращения на Уолстрийт през последните години. Основният ремонт е в основата на усилията на Фрейзър да рационализира банката и да увеличи възвръщаемостта и цената на акциите.
